1-¿Que delitos se cometen a través de internet?
Los delitos más comunes en el internet son el robo de información; esto se refiere al plagio de informacion de algun contacto o usuario, el de robar informacion de los demas; estafas; que son las màs comunes, y las extorciones; tambien se encuentra el hakeo y el acoso.
2-¿Por qué crees que no hay leyes específicas para delitos de internet?
Ya que la mayoría de los delitos cometidos en el internet, no son muy “graves”, ya que muchas personas ignoran todo este tipo de “delitos”; Otra de las razones seria, la poca importancia que el gobierno toma no es mucha y este problema cada vez va tomando mas importancia ya que el internet se ha vuelto indispensable para todo ser humano
3-¿Qué pasa si alguien entra en tu cuenta y comete delitos con ella?
Se tiene la oportunidad de culpar al usuario creadr de esa cuenta por los delitos cometidos por el hakeador
4-¿Cuál es tu opinión si tu produjeras un álbum de música, una película, escrito un libro, que te costo producirlo y al poco tiempo de ponerlo a la venta ya en internet circulan copias de tu producción y cualquier persona la podría bajar gratis?
En mi opinión pondría una demanda, ya que yo soy el autor absoluto y único, por lo que publicarlos en internet seria plagio y delito.
5-¿Qué opinas de los videos, fotografías tuyas que suben a la red sin tu consentimiento?
Que es simplemente es ya en estos dias, algo completamente natural; por que ya no se puede tener control de todo eso; con tantos tipos de "redes" sociales y contactos en ellos
6-¿Qué opinas de facebook y que cualquier persona tenga acceso a tu información ahí puesta?
es la red social màs importante que hay en estos momentos, tiene sus ventajas, y desventajas como toda la tecnologia. se puede tener control de quienes quieres que vean tu informacion y quienes no, pero como dicen En facebook te enteras de TODO
viernes, 28 de mayo de 2010
martes, 25 de mayo de 2010
* ANTESCEDENTES de Quince Coffe Factory ~
* HISTORIA
De la iniciativa de un Trabajo para Formacion Empresarial & Calidad e Innovacion Tecnologica de 4to Semestre de la educacion escolar Preparatoria a la realidad de una marca que se ha convertido en símbolo de calidad, Quince Coffe Factory
Surgio en el año 2010 con la iniciativa de sus fundadoras Valderrama Martinez Ilse Judith & Maru Garcia Garcia del gupo 4c2. la idea del nombre surgio de el nombre de una de sus fundadoras debido a la confucion de palabras entre Quince - Ilse.
El logotipo de nuestra empresa fue diseñado por otra de las fundadoras Maru Garcia, este lleva el animal representativo de nuestra marca registrada, un lince que hace referencia al parecido entre Quince- Ilse- Lince.
Con gran exito y entusiasmo podemos decir que esta empresa tien futuro devido a la adiccion a los Frappes de los adolescentes de hoy en dia & a los estresados ejecutivos que necesitan de su expreso para no matar a su jefe (:
Nuestro Tipo de Sociedad
Sociedad mercantil ya que tiene el fin de juntar dinero a partir de las ganancias y repartirlo equitativamente para poder cubir los servicios de los empleados, el costo de produccion y la inversion proporcionada ya que tiene como fin un lucro comercial, dar servicio a la sociedad y satisfacer sus necesidades.
De la iniciativa de un Trabajo para Formacion Empresarial & Calidad e Innovacion Tecnologica de 4to Semestre de la educacion escolar Preparatoria a la realidad de una marca que se ha convertido en símbolo de calidad, Quince Coffe Factory
Surgio en el año 2010 con la iniciativa de sus fundadoras Valderrama Martinez Ilse Judith & Maru Garcia Garcia del gupo 4c2. la idea del nombre surgio de el nombre de una de sus fundadoras debido a la confucion de palabras entre Quince - Ilse.
El logotipo de nuestra empresa fue diseñado por otra de las fundadoras Maru Garcia, este lleva el animal representativo de nuestra marca registrada, un lince que hace referencia al parecido entre Quince- Ilse- Lince.
Con gran exito y entusiasmo podemos decir que esta empresa tien futuro devido a la adiccion a los Frappes de los adolescentes de hoy en dia & a los estresados ejecutivos que necesitan de su expreso para no matar a su jefe (:
Nuestro Tipo de Sociedad
Sociedad mercantil ya que tiene el fin de juntar dinero a partir de las ganancias y repartirlo equitativamente para poder cubir los servicios de los empleados, el costo de produccion y la inversion proporcionada ya que tiene como fin un lucro comercial, dar servicio a la sociedad y satisfacer sus necesidades.
viernes, 14 de mayo de 2010
Quince Coffe Factory ~
.
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* MISION ~
La Mision de Quince Coffe Factory es establecernos como primer proveedor de cafe mas fino de Mexico, al mismo tiempo que mantenemos inquebrantables nuestros propositos.
Propositos:
* Proporcionar un gran ambiente de trabajo
* Diversidad como un componente escencial de la manera en que llevamos a cabo negocios
* Aplicar los mas altos estandares de excelencia en la adquisision de nuestro cafe
* Desarrolllar con esntusiasmo clientes satisfechos siempre.
.
.
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* VISION ~
Queremos ser en el mundo el punto de referencia de la cultutra y excelencia del cafe.
Somos una empresa innovadora que propone los mejores productos y lugares de consumo, gracias a ello crece y se convierte en lider de la alta gama.
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* VALORES ~
Nuestro valor guia es la busqueda de la perfeccion o la excelencia.
Amor por lo que nos gusta hacer a traves de la transparencia, los gustos y los valores de las personas. Mejorar la calidad de vida de nuestros consumidores, guiados por la pasión en todo lo que hacemos.
.
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* CONTACTO ~
Gracias a la tecnologia de hoy en dia es aun mas facil que te contactes con nosotros para hacernos saber tus gustos, quejas o sugerencias.
Tel. 8480247
e.mail. marugarcia23@gmail.com
Direccion. Av Yaxlilan, esquina con OXXO Smza 519 mz 2 lote 8
.
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.
* DIRECTORIO (Organigrama de la empresa) ~
GERENTE DE PRODUCCIÓN
A veces se le denomina de Fabricación. Esto tiene que ver bastante con la actividad, manufacturera o no, ya se a en la realizacion o preparacion del producto o en este caso el cafe u/o alimentos que proporcione la empresa.
GERENTE DE VENTAS
Se le denomina, en otros casos, como Gerente o Director Comercial. Su campo de actuación se dirige hacia la colocación de los productos o mercancías, que la empresa fabrica o simplemente comercializa, en los mercados.
GERENTE DE ADMINISTRACIÓN O FINANZAS
A veces se le denomina Gerente o Director Económico- Financiero. Este ámbito del organigrama es muy amplio y diverso en funciones y tareas. De hecho a veces se subdivide y separa en:
Administración
Finanzas o Económico- Financiero
Contabilidad
GERENTE DE MARKETING
Este puesto, cuando existe y no está contenido dentro del ámbito del Gerente de Ventas o Comercial, cubre el campo de actuación de una actividad de la empresa destinada a facilitar el camino de la venta del producto que Quince Coffe Factory.
GERENTE DE PERSONAL
Cuando existe esta figura en el organigrama de la empresa, se la atribuye todo el campo de acción de lo relativo a la gestión del personal en sentido amplio; ya sea meseros, personal de limpieza entre otros.
*
*
* FORMAS DE PAGO ~
ºPago en Efectivo en nuestras instalaciones con entrega inmediata
Pedidos de nuestro Exclusivo Cafe "Quince" pago por :
º Tarjeta de Credito
º Tarjeta de Debito
º Transferencia Bancaria
º Deposito Bancario
ºPago por cobrar - Entrega a domicilio.
http://www.youtube.com/watch?v=qQd9tYzEESg
* OBJETIVO de QuinceCoffeFactory ~
—ofrecer café de la mejor calidad— es perseguida con la idea de que toda la hilera productiva, desde las plantaciones hasta la tacita, debe generar valor para todos los involucrados. Un camino en el que la tecnología, la cultura del café y el respeto del hombre y del ambiente son protagonistas
* ESTRATEGIAS ~
La compensación(sueldos, salarios, prestaciones, etc), es la gratificación que los empleados reciben a cambio de su labor. La administración del departamento de personal a través de esta actividad vital garantiza la satisfacción de los empleados, lo que a su vez ayuda a la organización a obtener, mantener y retener una fuerza de trabajo productiva. Sin compensación adecuada es probable que los empleados abandonen la organización y será necesario reclutar personal de manera inmediata, con las dificultades que esto representa.
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* MISION ~
La Mision de Quince Coffe Factory es establecernos como primer proveedor de cafe mas fino de Mexico, al mismo tiempo que mantenemos inquebrantables nuestros propositos.
Propositos:
* Proporcionar un gran ambiente de trabajo
* Diversidad como un componente escencial de la manera en que llevamos a cabo negocios
* Aplicar los mas altos estandares de excelencia en la adquisision de nuestro cafe
* Desarrolllar con esntusiasmo clientes satisfechos siempre.
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* VISION ~
Queremos ser en el mundo el punto de referencia de la cultutra y excelencia del cafe.
Somos una empresa innovadora que propone los mejores productos y lugares de consumo, gracias a ello crece y se convierte en lider de la alta gama.
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* VALORES ~
Nuestro valor guia es la busqueda de la perfeccion o la excelencia.
Amor por lo que nos gusta hacer a traves de la transparencia, los gustos y los valores de las personas. Mejorar la calidad de vida de nuestros consumidores, guiados por la pasión en todo lo que hacemos.
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* CONTACTO ~
Gracias a la tecnologia de hoy en dia es aun mas facil que te contactes con nosotros para hacernos saber tus gustos, quejas o sugerencias.
Tel. 8480247
e.mail. marugarcia23@gmail.com
Direccion. Av Yaxlilan, esquina con OXXO Smza 519 mz 2 lote 8
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* DIRECTORIO (Organigrama de la empresa) ~
GERENTE DE PRODUCCIÓN
A veces se le denomina de Fabricación. Esto tiene que ver bastante con la actividad, manufacturera o no, ya se a en la realizacion o preparacion del producto o en este caso el cafe u/o alimentos que proporcione la empresa.
GERENTE DE VENTAS
Se le denomina, en otros casos, como Gerente o Director Comercial. Su campo de actuación se dirige hacia la colocación de los productos o mercancías, que la empresa fabrica o simplemente comercializa, en los mercados.
GERENTE DE ADMINISTRACIÓN O FINANZAS
A veces se le denomina Gerente o Director Económico- Financiero. Este ámbito del organigrama es muy amplio y diverso en funciones y tareas. De hecho a veces se subdivide y separa en:
Administración
Finanzas o Económico- Financiero
Contabilidad
GERENTE DE MARKETING
Este puesto, cuando existe y no está contenido dentro del ámbito del Gerente de Ventas o Comercial, cubre el campo de actuación de una actividad de la empresa destinada a facilitar el camino de la venta del producto que Quince Coffe Factory.
GERENTE DE PERSONAL
Cuando existe esta figura en el organigrama de la empresa, se la atribuye todo el campo de acción de lo relativo a la gestión del personal en sentido amplio; ya sea meseros, personal de limpieza entre otros.
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* FORMAS DE PAGO ~
ºPago en Efectivo en nuestras instalaciones con entrega inmediata
Pedidos de nuestro Exclusivo Cafe "Quince" pago por :
º Tarjeta de Credito
º Tarjeta de Debito
º Transferencia Bancaria
º Deposito Bancario
ºPago por cobrar - Entrega a domicilio.
http://www.youtube.com/watch?v=qQd9tYzEESg
* OBJETIVO de QuinceCoffeFactory ~
—ofrecer café de la mejor calidad— es perseguida con la idea de que toda la hilera productiva, desde las plantaciones hasta la tacita, debe generar valor para todos los involucrados. Un camino en el que la tecnología, la cultura del café y el respeto del hombre y del ambiente son protagonistas
* ESTRATEGIAS ~
Ademas de ofrecer productos innovadores y diferentes agradables al gusto del cliente, proporcionamos el consumo de cafe de alt calidad ya que con esto el cliente puede obtener varios beneficios; el café se debe consumir en las cantidades adecuadas. Cantidades que varían en función de la mezcla, del tipo de preparación y, sobre todo, de los hábitos, del metabolismo y de la salud de la persona.
La cafeína estimula el sistema nervioso, aumenta la atención y mejora el humor. Favorece la respiración y la digestión, reduce la sensación de hambre y, por lo tanto, es una buena ayuda en las dietas. Frecuentemente representa un excelente remedio contra el dolor de cabeza y potencia la acción de los analgésicos.
De esta forma podemos ofrecerle al cliente un producto que lejos de ser saludable ayuda a diferentes sistemas del organismo y/o a enfermedades o padecimientos de una forma mas sana que con medicamentos. Nuestro cafe puede otorgar todo esto y mas a diferencia de otros estblacimientos sin las facilidades de nosotros y al mejor precio.
* SISTEMAS DE INCENTIVOS ~
La compensación(sueldos, salarios, prestaciones, etc), es la gratificación que los empleados reciben a cambio de su labor. La administración del departamento de personal a través de esta actividad vital garantiza la satisfacción de los empleados, lo que a su vez ayuda a la organización a obtener, mantener y retener una fuerza de trabajo productiva. Sin compensación adecuada es probable que los empleados abandonen la organización y será necesario reclutar personal de manera inmediata, con las dificultades que esto representa.
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